1月22日,華北石油管理局測試公司傳來好消息,這個公司2007年實現產值2億元，是2003年的4倍。探尋企業騰飛的奧秘，成績的取得緣于創新。

　　華北測試公司成立于1984年，當時是國內惟一從事油氣井測試的專業公司，技術上具有絕對優勢。在以后10多年里，全國各油田紛紛建立自己的測試隊伍。在嚴峻的形勢面前，這個公司感到要想立于不敗之地，形成自己的獨特優勢，惟一的選擇是走創新之路。

　　狠抓技術創新。5年來，華北測試立項和完成重大科技攻關項目22個，投入用于更新設備和技術改造資金1.3億多元，使裝備整體水平處于國內領先地位，部分裝備達到國際先進水平。2007年公司承擔國家和集團公司及管理局科技項目6個，有5個獲得管理局技術創新獎。到目前，公司已形成MFE常規測試、APR全通徑壓控測試等26項成熟配套技術，整體水平處于國內領先地位。

　　狠抓管理創新。這個公司轉換經營機制，按照區域技術服務，將所屬各單位劃分為新疆、二連、長慶、冀中4個分公司和7個三級單位，實行以經營、安全、質量等指標為主的考核機制，推行精細管理，堅持嚴考核、硬兌現，調動各基層單位積極性。

　　狠抓企業文化創新。這個公司提煉出企業核心理念、企業精神，形成華北測試特有的企業文化。在服務文化上倡導客戶至上；在質量文化上倡導質量是生存之本；在制度文化上強調制度是行動準則；在形象文化上倡導舉止言行文明；在健康文化上強調堅持鍛煉才能健康，健康才能保證工作；在關愛文化上倡導華北測試一家親，干部關心群眾、后方關心前方、老員工關心新員工。

　　有了過硬的本領、一流的服務質量和能征善戰的隊伍，華北測試譽滿石油內外。僅2007年,公司即為10多個油田完成各類作業536井次，并大步走向國際市場，實現海外市場收入600多萬元。